Pengaruh Motivasi dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Guru pada Dayah Pesantren Modern di Kota Lhokseumawe
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi terhadap Disiplin Kerja guru pada Dayah Pesantren Modern Kota Lhokseumawe, untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan terhadap Disiplin Kerja guru pada Dayah Pesantren Modern Kota Lhokseumawe, untuk mengetahui pengaruh motivasi dan Gaya Kepemimpinan secara simultan terhadap Disiplin kerja guru pada Dayah Pesantren Modern Kota Lhokseumawe.
Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh guru tetap Dayah Pesantren Modern Kota Lhokseumawe yang berjumlah 104 orang. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 83 orang. Teknik pengumpulan data yang penulis pergunakan dalam penelitianp ini yaitu daftar pernyataan (Quesioner). Sedangkan teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan, Uji Asumsi Klasik, regresi linier berganda, Uji t, Uji F dan Koefisien Determinasi. Hasil analisis manunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara variabel Motivasi (X1) terhadap Disiplin (Y) ditunjukan oleh nilai probabilitas sig. 0,000 ≤ α 0,05. Hal tersebut berarti bahwa hipotesis nol (H0) ditolak dan (Ha) diterima dapat disimpulkan bahwa Motivasi secara parsial memberikan pengaruh yang signifikan terhadap Disiplin Kerja Guru (Y). Adanya pengaruh variabel Gaya Kepemimpinan terhadap Disiplin kerja Guru (Y) yang ditunjukkan pada nilai probabilitas sig. 0,000 ≤ 0,05. Hal tersebut berarti bahwa hipotesis nol (H0) ditolak dan (Ha) diterima dapat disimpulkan bahwa Gaya kepemimpinan secara parsial mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Disiplin Kerja Guru (Y). Adanya pengaruh signifikan antara Motivasi dan Gaya Kepemimpinan terhadap Disiplin Kerja Guru (Y) yang ditunjukan oleh uji F dengan nilai sig 0,000 < α 0,05 menunjukkan H0 ditolak dan Ha diterima, berarti Motivasi dan Gaya Kepemimpinan berpengaruh secara signifikan terhadap Disiplin Kerja Guru.
